Продлевается ли срочный трудовой договор при наступлении беременности?

 Если срочный трудовой договор истекает в период беременности — он продлевается. 

Это касается всех срочных трудовых договоров, кроме заключенного на время отсутствия основного работника. 

Срок продления — до окончания беременности или отпуска по беременности и родам (если он оформлен).

 Что нужно для оформления:

* заявление с просьбой продлить договор до окончания беременности 
*медицинская справка, подтверждающая беременность

Работодатель вправе запрашивать указанную справку не чаще одного раза в 3 месяца.

Источник: Минтруд России