Указ Губернатора Ивановской области от 05.11.2014 N 211-уг
Распределение полномочий
В связи с реорганизацией Департамента образования Ивановской области внесены изменения в Положение об именных стипендиях Губернатора Ивановской области студентам профессиональных образовательных организаций и студентам (курсантам) образовательных организаций высшего образования: функции, ранее осуществляемые Департаментом образования Ивановской области, переданы управлению молодежной политики Ивановской области.
Соревнования по настольному теннису
30 ноября 2014 г. в спортивном зале Ивановского государственного энергетического университета (г.Иваново, ул. Рабфаковская, 34) в рамках VIII межотраслевой Спартакиады трудящихся будут проводиться соревнования по настольному теннису.
| Регистрация, жеребьевка | 9-30 до 10-30 |
| Парад участников | 10-45 |
| Начало соревнований | 11-00 |
Форма эффективного контракта (вопрос онлайн -консультанта)
Вопрос: Нужна форма эффективного контракта.
Ответ: Эффективный контракт — это трудовой договор с работником, в котором конкретизированы его должностные обязанности, условия оплаты труда, показатели и критерии оценки эффективности деятельности для назначения стимулирующих выплат в зависимости от результатов труда и качества оказываемых государственных (муниципальных) услуг, а также меры социальной поддержки. Изменение порядка оплаты труда является изменением условий, определенных сторонами трудового договора, и осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации. В отношении каждого работника должны быть уточнены и конкретизированы его трудовая функция, показатели и критерии оценки эффективности деятельности, установлен размер вознаграждения, а также размер поощрения за достижение коллективных результатов труда. Условия получения вознаграждения должны быть понятны работодателю и работнику и не допускать двойного толкования. Примерная форма трудового договора с работником государственного (муниципального) учреждения смотрите здесь.
Учиться? Учиться!
С 31 октября по 2 ноября на базе санатория «Лунево» прошла II Школа студенческого профсоюзного актива ИВГПУ. Приглашенными гостями были: председатель Студенческого координационного совета профсоюза по Ивановской области , председатель профкома ИГЭУ- Вохмякова М.М. и помощник директора текстильного института по воспитательной работе- Мыслина Л.В. Читать далее
Закончилось обучение по охране труда в г.Кинешме
С 5 по 7 ноября 2014 года специалистами Текстильного института Ивановского государственного политехнического университета проведено обучение членов профсоюза – руководителей образовательных учреждений г.Кинешма и Кинешемского муниципального района – по курсу охраны труда (по 40-часовой программе).
В числе победителей!
В рамках межотраслевой Спартакиады трудящихся состоялись соревнования по волейболу. Наша команда работников Ивановского государственного энергетического университета вошла в число победителей и заняла 3 место. Поздравляем!
ПРАЗДНИЧНЫЙ КАЛЕНДАРЬ — 2015
Правительство определилось с переносами выходных дней в следующем году. Два новогодних выходных, совпавших с праздниками, перенесли так: субботу 3 января — на пятницу 9 января, а воскресенье 4 января — на понедельник 4 мая. В итоге новогодние каникулы продлятся 11 дней, Первомай — 4 дня, а День Победы — 3. Кроме того, по 3 дня отдохнем на «мужской» и «женский» праздники. Трехдневные выходные ожидают нас и на День России. Ну и 1 нерабочий праздничный день будет в ноябре (День народного единства). По материалам Консультант -Плюс.
Типовые вопросы и ответы по специальной оценке условий труда (информация Минтруда и соцзащиты РФ)
1. Такой параметр как освещенность рабочей поверхности при искусственном освещении идентифицируется всегда, получается, что спецоценку необходимо проводить на всех местах? Освещенность же идентифицируется?
Ответ: Исследования (испытания) и измерения по фактору «Световая среда» следует проводить в случае, если указанный фактор идентифицирован на рабочем месте как вредный, а именно: освещенность рабочей поверхности недостаточна, имеются жалобы работников на недостаточность или избыточность освещенности рабочей поверхности, на рабочем месте имеются слепящие или отражающие поверхности и др.
В случае, если фактор «Световая среда» не идентифицирован как вредный, исследования (испытания) не проводятся. Читать далее
Форма трудового договора (вопрос онлайн — консультанта)
Вопрос: необходима форма трудового договора.
Ответ: Форма трудового договора и рекомендации по его заключению, утверждены Приказом Минздравсоцразвития от 14 августа 2008 года №424 н.
МЕРОПРИЯТИЯ И ПРАЗДНИКИ
Показать все мероприятия
[2024] Отчеты и выборы в Профсоюзе.[29.09-09.10] Группа по оздоровлению в санаторий "Талги" (Дагестан).
[30.09-11.10] Общепрофсоюзное мероприятие «Профсоюзная семья – спортивная семья!».
[01.10] День добра и уважения (День пожилого человека).
[02.10] День среднего профессионального образования.
[03.10] Участие в областной торжественном мероприятии, посвященном Дню Учителя
[05.10] День Учителя.
[05.10] Участие делегации ИОООПО в праздничных мероприятиях, посвященных Дню Учителя (Москва).
[07.10] Всемирный день действий «За достойный труд!».
[08.10] День работника дополнительного образования.
[10.10] Всемирный день зрения. Старт акции клиники офтальмохирургии "СветоДар".
[октябрь] Акция "Zачтение".
[окрябрьь] Реализация областной программы "Профсоюз - территория здоровья": санаторно- курортное лечение.
[октябрь] Реализация областной программы "Профсоюз - территория здоровья": центр здоровья кардиодистпансера.
[октябрь] Реализация областной программы "Профсоюз - территория здоровья": обследование женщин в центре Белая роза.
[октябрь] Реализация областной программы "Профсоюз - территория здоровья": Ивановский музыкальный театр.
Профсоюзные будни
Мы в соц.сетях
Аллея профсоюзных звезд
